Agreement kwintsebenziswano

Ngamanye amaxesha entities zoshishino uzama ukufumana ubudlelwane esitalini, ibhekisela amahlakani okanye izifundo, wakhokela izinto ezifanayo. shop Masithi athengise izixhobo, kodwa ayikwazi ngokuzimeleyo ukunika inkonzo yesiqinisekiso ngenxa yokunqongophala kwendawo, abasebenzi inkangeleko efanelekileyo njalo njalo. Kakade ke, unako ukuqesha indawo ezifanelekileyo, ukuqesha iingcali, kodwa oko kuya kuquka iindleko ezibalulekileyo, yaye ngoko ke, akusoloko kuluncedo, nangaphezulu - maxa ilahleko.

Kodwa ke ukubonelela iimpahla ezinxulumene neenkonzo ezifunekayo. Yintoni ukwenza ntoni? Indlela elula phandle - utyikitye isivumelwano kwintsebenziswano mutual kunye neenkampani okanye iingcali Abaxhobele ukunika ezi nkonzo. Lidla imeko eqhelekileyo: iinkampani ezimbini bakwazi ukubonelela ngeenkonzo (ukufakelwa kwezixhobo, ukufakela, ukulungisa, okanye isevisi yesiqinisekiso nje), ukwabelana abathengi. Agreement kwintsebenziswano kukhokelela obazakunceda lamazwe womabini: kuqala akuyomfuneko ukuba bacinge malunga iindleko ezongezelelweyo inkampani, kwaye eyesibini ufumana abathengi ngaphezulu.

Kwiimeko ezinjalo, kusenokuba umbuzo wokupheliswa iikhontrakthi imisebenzi ezidityanelweyo (elula intsebenziswano), njengoko kubonelelwe yi-mthetho. Imisebenzi, nto leyo ithetha ukuba impumelelo iinjongo eqhelekileyo zombini iinkampani (kunye uxhulumaniso yesibambiso ingakumbi kunokwenzeka), ukwakha iziko eqhelekileyo osemthethweni ingafuneki. Ngokutsho isiqendu sokuqala yeSiqendu 1042 womGaqo Civil ezicaciswe kwigalelo yentsebenziswano - oko kukuthi zonke enokuthi yenziwe (okanye benziwa) xa iyonke ukuba amaqela kwityala: ulwazi, impahla, izakhono, imali, unxibelelwano, ishishini igama. Nangona impahla womrhumo, ihlawulwa kakhulu ezinqabileyo. Kudla kukho exchange ngendibaniso sele sitshilo, igama, ulwazi, ulwazi, njalo njalo

Ukongeza, imimiselo ye-Code Civil kulawulwa ikakhulu amaqabane zokuphatha impahla (iindleko ukwabiwa, ingeniso, uxanduva, olubalelwa yonke impahla eqhelekileyo).

Kodwa practice le miba kwicala yabo ukulungisa kungafane, ukwenza ibinzana kuphela abafuna ekunikezeleni ngeenkonzo efanayo, uncedo ulwazi, njalo njalo Njengoko umthetho, amaqela kunqabile ukuba koomahlulelane yenzuzo ngqo yi nokuzomba wena evela asethi ezikhoyo.

Kungenxa yoko le nto ukuba isivumelwano sentsebenziswano sesikweni (template unikezela zomthetho). Framework Agreement kwaye ikhangeleka nobu-, kodwa ufuna ukwenza iingongoma ezimiselweyo omabini amacala. Ngaphezu koko, kungakuhle ukuba ukucacisa noxanduva nakuphi na ukungaphumeleli ukuthobela izibophelelo ecaciswe kwimvumelwano.

Masithi, ivenkile ethengisa ndlela, ndafumana le nkampani ekuvunyelwene ukubamba yokulungisa yayo iwaranti ize isayinwe isivumelwano sentsebenziswano a. Kuba inxenye yabo, wokulungisa niqinile, ngasizathu sithile, iinkonzo ezicaciswe kule mvumelwano, akazange abe. kwenzeka ntoni? Thenga abawaqapheli ukwaphula umthetho, ngokuba siyafana umthengi iimpahla bathengisa, kodwa yenza ilahleko. Ngaba ningayihlanguli kunye kwibakala? Ngokuqinisekileyo ngayo.

Ukwenzela ukuphepha iingxabano ezingeyomfuneko (kwaye nangenxa ecacileyo), isivumelwano intsebenziswano kufuneka siqulathe ulwazi oluchanekileyo malunga neenkonzo ezinikezelwa omnye komnye, malunga neengozi iimeko ezibandakanya umonakalo. Kufuneka uchaze (kwaye ulungise) nemihla apho zelahleko seyibuyisiwe ungekadluli umhla loo mntu unetyala.

Kakade ke, isivumelwano intsebenziswano kufuneka ibe simahla kuphela. It zinokudityaniswa isivumelwano elawula ekwenziweni kwemisebenzi, umsebenzi arhente njalo njalo. Lungise ngcono oko amaxwebhu athile, kwaye imiba ezinkulu ingabhekiswa kwisivumelwano jikelele.

Nangona ifomu elula, isivumelwano intsebenziswano kunzima: unako babhalise apha, ibiya kuthetha ukuba ufuna, kodwa ukunqongophala yencopho (okanye inaccuracy incinane) ungenza uxwebhu olungasebenziyo (non-bengasebenzi konke konke okanye usebenzela icala elinye). Ngoko ke, isivumelwano sophuhliso kufuneka ukuphathisa amacandelo amagqwetha amaxwebhu efana nokuba namava olwaneleyo kweli shishini.